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遵循交通基礎(chǔ)設(shè)施經(jīng)濟(jì)屬性和發(fā)展規(guī)律，聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域，優(yōu)化市場(chǎng)環(huán)境，強(qiáng)化要素支持，鼓勵(lì)改革創(chuàng)新，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，切實(shí)解決民營(yíng)企業(yè)參與交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)發(fā)展的痛點(diǎn)堵點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，構(gòu)建民營(yíng)企業(yè)合理盈利的參與機(jī)制，充分發(fā)揮民營(yíng)企業(yè)作用，提升交通基礎(chǔ)設(shè)施發(fā)展質(zhì)量和效率，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。破除市場(chǎng)準(zhǔn)入壁壘，維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)秩序合理設(shè)置資格條件，不得以任何形式對(duì)民營(yíng)企業(yè)參與交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)運(yùn)營(yíng)設(shè)置限制性門(mén)檻，不得以施工企業(yè)必須在施工所在地設(shè)立子公司為由限制民營(yíng)企業(yè)參與項(xiàng)目投標(biāo)，不得在招標(biāo)文件中提出明顯超出項(xiàng)目特點(diǎn)和實(shí)際需求的資質(zhì)資格、業(yè)績(jī)、獎(jiǎng)項(xiàng)等要求。以平等對(duì)待各類(lèi)市場(chǎng)主體為原則，全面清理交通基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域現(xiàn)有資質(zhì)資格限制性規(guī)定。

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向蘇寧高管理層直接匯工作，負(fù)責(zé)集團(tuán)用戶(hù)體驗(yàn)相關(guān)考核規(guī)則的制定與執(zhí)行，對(duì)涉及用戶(hù)服務(wù)、體驗(yàn)、投訴等方面的績(jī)效管理、人員任免具有終決定權(quán)。加大終端激勵(lì)和自，明確三大客服準(zhǔn)則在客服中心探訪(fǎng)時(shí)，張近東稱(chēng)客服是蘇寧6億用戶(hù)的守護(hù)者，“大家的工作很辛苦，也會(huì)有很多的委屈，但是我們沒(méi)有退路，因?yàn)槲覀兪呛笠坏婪谰€(xiàn)，必須要聆聽(tīng)用戶(hù)聲音、解決用戶(hù)問(wèn)題，要讓用戶(hù)滿(mǎn)意。”（圖：張近東在蘇寧客服中心）張近東表示，要加大對(duì)客服的激勵(lì)力度，將薪資與用戶(hù)滿(mǎn)意度掛鉤，滿(mǎn)意度越高，薪資就越高，旨在進(jìn)一步提升用戶(hù)滿(mǎn)意度和一線(xiàn)服務(wù)人員的積極性。此外，張近東還提議在客服部門(mén)設(shè)立“委屈獎(jiǎng)”，對(duì)于在用戶(hù)服務(wù)過(guò)程中受到了委屈的服務(wù)人員，提供額外的安慰激勵(lì)。

文章來(lái)源：網(wǎng)絡(luò) | 更新日期:2021-03-31 22:30